Tamara Vera, presidenta del Concejo Deliberante a cargo del Ejecutivo Municipal, firmó el decreto N°151/2025 con el que se otorga un aumento salarial del 2,7% a los empleados y empleadas municipales, y que serán percibidos con los haberes del mes de enero.
El instrumento menciona en sus considerandos lo acordado en la paritaria llevada a cabo el 18 de octubre del año pasado en las instalaciones del NIDO. En aquella oportunidad, la gestión de Pablo Anabalón propuso incrementar el sueldo municipal para enero y febrero teniendo en cuenta el IPC (Índice de Precios de Consumo) que publicara el Instituto Nacional de Estadísticas y Censos (INDEC).
Esta propuesta fue aceptada por los gremios, y el acta acuerdo firmada entonces señalaba que el incremento salarial para enero estaría compuesto por el porcentaje de inflación informado por el INDEC para el mes de diciembre de 2024. Asimismo, el aumento que recibirá el personal municipal en febrero estará conformado por el porcentaje de inflación que se registre durante el mes de enero.
Nuevas escalas
Con la firma del Decreto N°151/25 confirmado el aumento salarial del 2,7%, un empleado municipal Categoría 10 percibirá un sueldo de bolsillo, luego de realizados los descuentos correspondientes y sin contabilizar adicionales, un total de $377.540,37.
Por su parte, un agente con Categoría 24 recibirá un sueldo de bolsillo de $459.641,21 sin contar adicionales y con los descuentos previsionales y de obra social ya realizados.
