{"id":299,"date":"2023-07-18T19:48:44","date_gmt":"2023-07-18T19:48:44","guid":{"rendered":"https:\/\/notidiario24.com.ar\/portalweb\/?p=299"},"modified":"2023-07-18T19:48:45","modified_gmt":"2023-07-18T19:48:45","slug":"olga-reinoso-mantuvo-una-reunion-con-el-interventor-de-ycrt-para-diagramar-las-politicas-de-genero-en-la-empresa-estatal","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/notidiario24.com.ar\/portalweb\/2023\/07\/18\/olga-reinoso-mantuvo-una-reunion-con-el-interventor-de-ycrt-para-diagramar-las-politicas-de-genero-en-la-empresa-estatal\/","title":{"rendered":"Olga Reinoso mantuvo una reuni\u00f3n con el interventor de YCRT para diagramar las pol\u00edticas de g\u00e9nero en la empresa estatal."},"content":{"rendered":"\n

Este fin de semana Secretaria General de la Asociaci\u00f3n de Trabajadores del Estado, Olga Reinoso mantuvo un encuentro con el Interventor de YCRT Daniel Rom\u00e1n Peralta en el marco de los cambios estructurales que el sindicato plantea en la empresa estatal. De la misma participaron la compa\u00f1era Vanesa Galv\u00e1n y la primera mujer trans minera Carla Rodriguez con la premisa de adecuar la estructura de la empresa estatal a la transformaci\u00f3n que llevan adelante las mujeres y las diversidades en la actualidad.<\/p>\n\n\n\n\n\n\n\n

En relaci\u00f3n a ello la semana pasada se trat\u00f3 en la C\u00e1mara de Diputados de la naci\u00f3n la derogaci\u00f3n de la Ley N\u00b0 11317.Esta modificaci\u00f3n cambia el paradigma estructural en la divisi\u00f3n sexual del trabajo, uno de los motivos de la brecha de g\u00e9nero en nuestro pa\u00eds. Otro de los aspectos a tener en cuenta que esta modificaci\u00f3n pone en discusi\u00f3n las condiciones y medio ambiente del trabajo de estos sectores laborales. la cual impide que las mujeres realicen \u201ctareas forzadas\u201d.<\/p>\n\n\n\n

Esta acci\u00f3n implica que en la empresa estatal YCRT las mujeres y las diversidades puedan acceder a otros puestos de trabajo los cuales antes, respaldados por esta normativa, no pod\u00edan acceder como los distintos sectores de interior de mina que son los mejores pagos.<\/p>\n\n\n\n

Por ello se concret\u00f3 una reuni\u00f3n en la cual se plantearon los lineamientos pol\u00edticos que sustentan estos cambios irreversibles a los cuales la empresa tiene que aggiornarse. Para ello se le facilit\u00f3 material de difusi\u00f3n de ATE con el cual se trabaja de manera diaria. Uno de los ejemplares fue el transformar material de divulgaci\u00f3n el cual contiene aproximaciones normativas para la protecci\u00f3n y erradicaci\u00f3n de la violencia contra las mujeres y las diversidades. Este tambi\u00e9n contiene el protocolo de actuaci\u00f3n de la administraci\u00f3n p\u00fablica provincial para erradicar la violencia de g\u00e9nero en los sectores de trabajo.<\/p>\n\n\n\n

La Asociaci\u00f3n Trabajadores del Estado a trav\u00e9s de la conducci\u00f3n de Olga Reinoso pretende que la empresa incorpore esta normativa dada las problem\u00e1ticas que atraviesan las mujeres y las diversidades dentro de YCRT. Esta necesidad surge de las propuestas que canalizan las compa\u00f1erxs en los Encuentros de Mujeres y Diversidades de YCRT que ATE encabeza de manera peri\u00f3dica.<\/p>\n\n\n\n

El Interventor de YCRT Daniel Peralta se comprometi\u00f3 a generar los mecanismos para implementar dentro de la empresa un departamento de g\u00e9nero y as\u00ed canalizar las necesidades de lxs compa\u00f1erxs a partir del lunes.<\/p>\n\n\n\n

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